2017年3月10日，承德企业公司公司公司的整合会、承德企业公司公司公司的家研究向发展宣布正式推送承德市最后十届（二零一六年度）企业公司公司公司的安全经营如今化研发技术成果拿奖永业行创业项目，里面甲等奖 12项、二等奖 43项、二等奖 19项。纷纷表示评选活动中，永业行成为民营公司企业公司公司公司的与在汉国有企业、本地化超大型民营企业使用角逐， 参评的 “毕业生代业务人员安全经营与 ‘双创双软件平台’ 发展研发” 终极兑换甲等奖，是仅有的拿奖永业行的咨询服务评估报告格式单位。
在工作安全管理制度的措施上，永业行终究把改变大学生代工人的积极进取性和制造性看作必然方法，粘紧树牢依据和遵重大学生代工人的工作安全管理制度观念，依据一系有针对于性自主创新工作安全管理制度的措施，变现组识对方和私人对方的一直，催进公司企业和私人甲乙双方的恶性瘤互动游戏和提升。
近些近些年来，永业行减少的公司企业经营信息化做工作任务，推进没事产品经营信息化课程钻研做工作任务，并将信息化经营服务理念用到单位经营的哪几个过程，实现目标了单位快速安稳发展前景和经济条件高效益的从来调节，可行促进了的公司企业经营信息化水平方向拓宽渠道骤不断提升。